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标题:揭秘SEO与SEM:它们的含义是什么?与新媒体运营相比,SEO、SEM在薪资和职业发展上有哪些优势?

SEO、SEM及新媒体运营哪一领域薪资与未来发展更佳

现今社会,引流方式繁多,包括自媒体、广告媒介、推广、SEM以及SEO等,作为引流环节之一的SEO,其地位略显尴尬。上方有SEM抢占流量,下方有自媒体的围堵,加之某些关键词的百度人工干预,使得SEO行业面临诸多困境!

1、初级SEO:主要围绕关键词挖掘,或以核心关键词为中心进行挖掘。

2、中级SEO:首先考虑站内特色、结构、产品与文章的关联,以及百度和问答的关联,研究问答如何引导至产品。经过一个月后,网站内容可快速收录长尾词,实现排名。

3、高级SEO:与运营沟通扩大品牌影响力。除互联网推广外,还考虑地推、节目冠名、赞助等形式,迅速引流数十万,使品牌流量远超行业搜索量。品牌词搜索量超过行业词搜索量的5倍,自然成为行业翘楚。

4、顶级SEO:自主创造关键词,引导用户需求,甚至能改变百度风云榜。例如,之前的“大香蕉”事件,便是顶级SEO的杰作。

SEO就业门槛较低,成为高手难度较大;SEM就业门槛较高,但成为一流选手较为容易。喜欢挑战高难度的朋友,SEO潜力无限;喜欢平稳发展的朋友,SEM则是不错的选择。

SEO发展在于移动SEO,SEM发展在于移动端信息流。

1、新手:入职几率基本为0,若入行医疗行业,薪资更低。医疗行业最易接纳刚入门的竞价新手,薪资在3.5K左右,一般会包吃住。其他行业薪资在4K左右,若有能力,起步薪资在5K。当然,我们不能只看刚入行的薪资,还要关注后期发展。

2、1-2年经验:8-19K,这部分竞价人员可独立管理账户,掌握账户优化,可获此薪资。

3、高级竞价师及主管:9-15K+提成,需具备统筹整个账户、制定推广策略、理解营销等方面的能力,并能掌握客户,进行战略性优化。

4、竞价经理:12K-20K,需根据市场情况、竞争对手及销售能力制定推广策略并实施,推动部门完成业绩,需具备一定的营销能力和统筹能力。

5、竞价总监及运营总监:15K-30K,薪资水平一般,不同公司差异较大。

6、创业:前景广阔。

总的来说,这是一个升级打怪的过程,运营时间越长,发展越好!

SEM与SEO哪个就业前景更佳

SEM主要指竞价推广,在搜索引擎后台账户投入资金,使广告获得相关排名,搜索页面上会显示“广告”字样。SEO(Search Engine Optimization,即搜索引擎优化)是一种技术手段,对网站进行针对性优化,提高网站在搜索引擎中的自然排名,吸引更多用户访问,提高网站访问量,在搜索引擎平台以“百度快照”形式展现。

无论是哪种方式,都是以网站为载体,通过一定技术手段让用户在搜索时发现自己的网站,SEM以直接竞价方式获得排名,SEO则通过搜索引擎抓取规律,对网站进行优化,提高网站权重,获取相关排名。

由此衍生出SEM竞价专员和SEO优化专员两种职位。当然,若网站能同时兼容SEM和SEO,则更佳,企业也更需要全面发展的人才。

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